根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員?，F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、人員性質(zhì)
本公告所稱警務(wù)輔助人員，是指為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員。此次招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同，安排至公安機(jī)關(guān)相關(guān)部門工作。

二、招聘條件

（一）基本條件具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，志愿從事警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神，保守工作秘密，服從組織安排，無不良嗜好和違法記錄。

男性，年齡在18周歲以上，不超過35周歲。

同等條件下，烈士、因公犧牲公安機(jī)關(guān)人民警察配偶以及子女、退役士兵、警察類院校畢業(yè)生、見義勇為人員優(yōu)先。

（二）崗位條件

文職崗位（7名）

本科及以上學(xué)歷，能熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件基本操作，有一定文字功底。

1、影視制作崗位1名，負(fù)責(zé)協(xié)助開展拍攝剪輯、后期包裝等工作。擅長(zhǎng)影視策劃、拍攝、后期包裝和特技制作，能熟練使用AE、PR、PS等軟件。

2、網(wǎng)上信息巡查崗位4名，負(fù)責(zé)協(xié)助開展網(wǎng)上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作。計(jì)算機(jī)類專業(yè)或有從事計(jì)算機(jī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)類的基礎(chǔ)知識(shí)，具有較強(qiáng)的語言組織能力和文字寫作功底。
3、反詐勸阻崗位2名，負(fù)責(zé)協(xié)助開展電信網(wǎng)絡(luò)詐騙預(yù)警勸阻等工作。能熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件基本操作，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力。
勤務(wù)崗位（14名）
高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較好的身體素質(zhì)和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
1、監(jiān)護(hù)協(xié)管崗位2名，負(fù)責(zé)協(xié)助開展執(zhí)法監(jiān)護(hù)、檔案管理等工作。
2、治安巡防崗位8名，負(fù)責(zé)協(xié)助開展社會(huì)面巡邏處警、綜合勤務(wù)、應(yīng)急處突等工作。
3、基層派出所社區(qū)輔警4人，協(xié)助民警開展接處警、綜合勤務(wù)、治安巡防等工作。
（三）身體條件
應(yīng)聘人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用和特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，同時(shí)，還應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn)：
01身高170CM及以上，無脊柱側(cè)彎、胸廓畸形、駝背等；
02無精神病史，無傳染性或者難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等）；
03五官、體型端正，面容或者身體外觀無明顯疾病特征（如五官畸形、口眼歪斜、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等），面頸部無瘢痕，身體裸露部位無明顯瘢痏，其他部位無影響功能的身體瘢痕（如創(chuàng)傷、燙傷、疤痕、胎記等）；
04無紋身，無重度腋臭，無肢體功能障礙；
05無影響語言正常表達(dá)的口吃；
06無影響從事公安警務(wù)輔助工作的其他嚴(yán)重疾病。
（四）有下列情形之一的，不予招錄：
1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
2、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
3、受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；
4、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8、被開除公職、開除軍籍或者曾因違法違紀(jì)被辭退、解除勞動(dòng)合同的；
9、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
11、國(guó)家、省、市規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、報(bào)名和資格審核
（一）報(bào)名途徑本次招錄采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
1、報(bào)名時(shí)間:2024年8月24日-2024年9月4日工作時(shí)間（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn):鹽城市公安局亭湖分局警務(wù)輔助人員管理科（亭湖區(qū)長(zhǎng)亭路1號(hào)）。
3、報(bào)名聯(lián)系人:蔣先生18205101805。
（二）報(bào)名所需材料
1、本人近期1寸免冠照片2張；
2、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件（大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告學(xué)歷驗(yàn)證材料，自行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com）進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)歷驗(yàn)證，點(diǎn)擊“本人查詢”模塊后注冊(cè)并查詢，將查詢結(jié)果頁面打印后交驗(yàn)）；
3、相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明、退役證、駕駛證、其他技能特長(zhǎng)證明等）。
（三）資格審查資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行。在報(bào)名截止時(shí)間內(nèi)，材料不全者，取消應(yīng)聘資格。未通過資格審查者，考試不再通知。

四、招聘程序
1、筆試資格審核合格者，方可參加筆試。筆試總分100分，占總成績(jī)的40%，主要測(cè)試基本法律常識(shí)和黨的路線方針政策等，以及考察應(yīng)聘者從事輔警所具備的基本素質(zhì)，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
2、體能測(cè)試體能測(cè)試項(xiàng)目包括：縱跳摸高、1000米跑，測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)招考錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行。測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
3、面試面試總分100分，占總成績(jī)的60%，其中基本面試分70分，技能測(cè)評(píng)分30分?；久嬖囍饕疾鞈?yīng)聘人員語言表達(dá)、溝通交流、分析能力、適崗能力等綜合素質(zhì)；技能測(cè)評(píng)主要考察基本辦公軟件的操作使用，特殊崗位含特殊軟件操作測(cè)評(píng)。測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
4、體檢根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，按錄用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢參照公務(wù)員和人民警察招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按照規(guī)定依次遞補(bǔ)。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
5、考察根據(jù)考試和體檢情況確定考察人選?？疾熘饕疾靾?bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考材料是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的，根據(jù)考試成績(jī)?cè)诜蠗l件人員中從高到低進(jìn)行一次性依次遞補(bǔ)。
6、公示擬錄用人員名單在“平安亭湖”公眾號(hào)公示，公示期5天。
7、錄用錄用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育和住房公積金），薪資待遇根據(jù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者應(yīng)保持通信暢通，以便接收通知，無法聯(lián)系或不按要求回復(fù)的，視為自動(dòng)放棄。

2、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交的個(gè)人材料真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)。凡是發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或欺騙行為的，取消其應(yīng)聘資格；已經(jīng)聘用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。